Direction générale d'une clinique :

Une expérience passée et réussi avec Frédéric m’a amenée à faire appel à lui dans la nouvelle structure que je dirige.

Dans le cas présent, j’ai fait appel à Epsylon dans le cadre de la mise en place d’un comité de direction. L’objectif a été de donner au Codir des outils de management identiques pour piloter leurs équipes. Je participe moi-même à ces formations car je dois, moi aussi, utiliser le même langage, parler de ces outils avec eux et les accompagner au quotidien dans leurs mises en œuvre.

La fréquence des rencontres est d’environ 8 à 10 par an. De temps en temps, je demande à ce que nous fassions une journée de synthèse sur les thématiques complémentaires afin que mes collaborateurs voient la synergie qui existe dans l’utilisation des outils et des techniques.

La méthodologie adoptée par Frédéric permet d’avoir une très bonne dynamique d’équipe, une bonne participation et d’avoir des sessions de formation « vivantes » par la réalisation de cas pratiques.

Nous établissons, avec Epsylon, un plan annuel qui peut évoluer en fonction des thématiques qu’il me semble important d’aborder à la vue de difficultés que mes collaborateurs me remontent lors des entretiens individuels mensuels que j’ai avec eux. Avant chaque session de formation, nous échangeons par mail et par téléphone afin d’affiner les thématiques qui seront abordées.

Dans un deuxième temps, une fois que le Codir a reçu la formation nécessaire, nous réalisons des sessions de formation avec les N-2 référents et cadres non-managers pour leur donner certains outils et certaines techniques afin qu’ils parlent le même langage que leur responsable. L’objectif est que les responsables puissent accompagner leurs collaborateurs référents au quotidien et qu’ils se comprennent.

Tout ceci avec une possibilité qui est donnée par Frédéric d’être appelé par les participants pour avoir des précisions ou des conseils sur les thématiques abordées.

Il y a un ressenti très positif de tous mes collaborateurs qui ont participé aux différentes formations d’ Epsylon.

Taux de satisfaction :


Modifié le: mercredi 28 juin 2023, 12:22